Юридическая консультация онлайн
На главную
Результаты поиска “Увольнение работника”
Увольнение работника: разные основания - разное оформление
 
01:00:06
Вебинар ведёт Светлышева Ольга Юрьевна По статистике большинство трудовых споров выигрывают работники. Часто это происходит потому, что работодатели плохо владеют трудовым законодательством. Всем руководителям и владельцам компаний, руководителям структурных подразделений и менеджерам по работе с персоналам Учебный центр «Специалист» при МГТУ им. Н.Э. Баумана предлагает бесплатный вебинар «Увольнение работника: разные основания -- разное оформление». Наш блистательный эксперт Ольга Юрьевна Светлышева расскажет Вам, как правильно определить основание для прекращения или расторжения трудового договора, учесть сроки увольнения работника, оформить необходимые документы, какие ошибки чаще всего совершают работодатели при увольнении работников и к какой ответственности привлекаются лица, виновные в нарушении трудового законодательства. Тема вебинара была определена голосованием слушателей в ходе XI Всероссийской конференции HR-менеджеров на тему «Экономный HR: эффективные приемы оптимизации расходов». В ходе вебинара вы узнаете: По каким основаниям можно уволить работника? Каковы особенности прекращения трудового договора по общим основаниям? Что делать работодателю, если он хочет уволить работника, и если работник хочет уволиться сам? Что делать, если обе стороны хотят продолжать трудовые отношения, но такой возможности нет? Каков порядок оформления прекращения или расторжения трудового договора?
Просмотров: 6944 SpecialistTV
Как уволить сотрудника за 10 минут
 
15:25
Специально для проекта "Job Talks" мы сняли обучающий ролик - "Как уволить сотрудника за 10 минут". Уволить сотрудника достаточно сложно. Узнайте как это сделать и быть может вы захотите уволиться с работы просто потому, что вам дадут 3-и зарплаты (а до этого не давали ни одной). Мы РукиБрюки. Занимаемся профессионально видеосъемкой в Санкт-Петербурге (СПб). Реклама, конференция, концерт, свадьба, мероприятия - всё это мы снимаем и монтируем. В нашей команде лучший оператор, видеомонтажер и продюссер. Мы также пишем сценарии, рисуем картины, портреты, графику и занимаемся оформлением. ВК https://vk.com/rykibruki FB https://www.facebook.com/groups/rykibruki/ САЙТ http://kukcreator.wixsite.com/rykibruki ТЕЛЕФОН 8 965 016 54 31 Артём Санкт-Петербург.
Просмотров: 278173 lemon cake
Выплаты работникам при увольнении
 
18:45
Выплаты работникам при увольнении - http://pommp.ru/ видео для подписчиков рассылки "Скорая бухгалтерская помощь" Под увольнением работника подразумевают прекращение трудового договора. Увольнение работников производится по основаниям, предусмотренным гл. 13 ТК РФ. При увольнении по любому из оснований, предусмотренных ТК РФ, работодатель должен рассчитаться с работниками. В ТК РФ закреплены порядок и условия выплаты выходного пособия и компенсаций, положенных работникам при увольнении. Рассмотрим подробнее, кому, и какие выплаты полагаются при увольнении и как их рассчитать. Работнику при увольнении должны быть выплачены: 1) заработная плата за время, фактически отработанное в месяце увольнения; 2) компенсация за неиспользованный отпуск (за все неиспользованные отпуска); 3) выходное пособие (в определенных законодательством случаях). http://www.youtube.com/watch?v=gXAUMelo9as&feature=youtu.be
Просмотров: 65362 Азбуха
Как уволить плохого работника с гарантией, что он не восстановится – Елена А. Пономарева
 
06:20
Если работник достал и его хочется уволить по инициативе работодателя, то увольняйте по п.5 ч.1 ст. 81 ТК РФ за неоднократное неисполнение работником трудовых обязанностей. Дисциплинарный проступок нужно зафиксировать документально. У работника необходимо запросить объяснение. На него дается 2 рабочих дня. Если работник отказался дать объяснение или 2 дня прошло, а объяснение так и не было представлено, составляется акт. Если проступок зафиксирован, вина работника доказана, то к нему применяется дисциплинарное взыскание в виде замечания или выговора. Работник имеет это взыскание в течение года. Если в течение этого года работник продолжает плохо работать, то повторяем процедуру. И теперь можем принять решение о применении взыскания в виде увольнения. В видео даю рекомендации по оформлению данного основания увольнения с гарантией, что работник не восстановиться. !!! Дисциплинарное взыскание по результатам ревизии может быть применено не позднее 2-х лет со дня совершения проступка. С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров. #ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение #увольнение #плохойработник ►Прямая ссылка на это видео: https://youtu.be/QT6AYWtAUA0 ►Подписаться на канал: http://bit.ly/2gk9jKv ►Сайт: http://hrconsalt.ru ►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Просмотров: 6073 Елена А. Пономарева
Что делать, если работник не приходит и на звонки не отвечает – Елена А. Пономарева
 
04:01
Если работник не появляется на рабочем месте и не выходит на связь, то его нельзя уволить за прогул. Прогул – отсутствие на рабочем месте без уважительной причины. Пока вы эту причину не выяснили увольнение будет незаконным. Отсутствие нужно зафиксировать в акте. Искать работника дома или у родственников работодатель не обязан. Но может направить письмо на адрес регистрации. В табеле проставить код «НН». Зарплата за период отсутствия не начисляется. Если работник когда-нибудь появиться, то следует взять е него объяснение. Код «НН» в табеле исправить на соответствующий причине отсутствия. С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров. #ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение #прогул ►Прямая ссылка на это видео: https://youtu.be/BiAoG4eG7M4 ►Подписаться на канал: http://bit.ly/2gk9jKv ►Сайт: http://hrconsalt.ru ►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Просмотров: 2390 Елена А. Пономарева
Находим ответ. Увольнение по собственному желанию
 
08:59
Увольнение по собственному желанию - самое распространенное основание для расторжения трудового договора. Представляется, что среди прочих оснований увольнения - расторжение трудового договора по инициативе работника - самое простое. Однако сложности возникают уже с момента подачи работником заявления. Какие документы нужно оформить для увольнения работника по его инициативе? Как их оформить правильно и какие сроки следует соблюдать, чтобы избежать трудовых споров, рассмотрим в сегодняшнем выпуске. Facebook http://www.facebook.com/4dkconsultant Вконтакте http://vkontakte.ru/consultant4dk Twitter http://twitter.com/4dk_consultant
Просмотров: 45796 Что делать ТВ
Как правильно уволить сотрудника ? Чем может навредить работник ? Эффективное сокращение персонала
 
06:38
Больше информации на сайте: http://tyslenko.com Интересно узнать больше ? Получите специальное предложение от Андрея Тысленко: https://goo.gl/VzEwaZ Как подготовиться к увольнению сотрудника ? Как эффективно провести сокращение персонала ? Андрей Тысленко расскажет, как избавиться от бесполезного работника. У Вас есть вопрос или предложение - пишите на почту lp@tyslenko.com. Получите максимально быстрый ответ. ★ ВАМ БУДЕТ ИНТЕРЕСНО: Когда увольнять сотрудника ? https://youtu.be/7Utkxe4OWWE Главные ошибки предпринимателей https://youtu.be/XF6FGpvdeXY Друзья и родственники в бизнесе https://youtu.be/Hwm4SiGZ1Us Канал эксперта Тысленко Андрея Григорьевича для тех, кто не боится рисковать. На канале Вы узнаете много полезной информации для предпринимателей, о которой не говорят нигде. Здесь мы говорим о бизнесе в интересах СОБСТВЕННИКА, а на наемного сотрудника. Тысленко Андрей Григорьевич - предприниматель, владелец нескольких бизнесов, руководитель исследовательской компании «Фаисом-Лаборатория», занимающейся диагностикой оргструктур и персонала, профессиональной подготовкой управленческого состава и построением систем управления. Методики компании подтверждены патентами Всемирного технологического института ЮНЕСКО. Провел исследования более 280 компаний в нескольких странах мира. Автор книг и публикаций, читает лекции в лучших университетах страны (МГУ, ВШЭ, РГТУ). Отзывы: https://goo.gl/kyBG2N Семинары и корпоративное обучение для собственников бизнеса, профессиональных HR и аналитиков БИМС: https://goo.gl/QyeQXk Вам понравилось видео? Ставьте ЛАЙК и делитесь с друзьями ►https://www.youtube.com/watch?v=YET546itMVA Узнавайте о видео первыми! Подписывайтесь на наш канал ►https://www.youtube.com/channel/UCP2jITPLXrTRYIDCORnJaWQ?sub_confirmation=1 ★ ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА НАС В СОЦ. СЕТЯХ: Мы в ВКонтакте ► https://vk.com/fisomlab Мы в Facebook ► https://www.facebook.com/faisomlaboratory Мы в Instagram ► https://www.instagram.com/faisomlab ★ ЗАДАВАЙТЕ НАМ ВОПРОСЫ: Пишите на почту ► info@tyslenko.com Звоните по номеру ► 7 (925) 536-21-06 Производство видео: Александр Духневич https://goo.gl/zmnGPz Съемка и монтаж: Сергей Зайцев
Подделка документ об образовании (диплома). Основания для увольнения работника.
 
03:37
Может ли работодатель уволить работника по причине подделки диплома? На каких основаниях работодатель может уволить работника по своей инициативе в соответствии с ТК РФ. Мы рассмотрим жизненный случай незаконного увольнения и расскажем, всегда ли играет роль подделанный документ об образовании на сохранение рабочего положения. Более подробно смотрите в нашем видео. Видео оказалось полезным для вас? Поддержите наш проект - ставьте лайки и подписывайтесь на наш канал, у нас много интересного и полезного. Ваши вопросы и комментарии оставляйте прямо под этим видео. Другие видео нашего канала: Неисполнение условий предварительного договора: http://www.youtube.com/watch?v=Uaf7OFlfkYo Наследство безвестно отсутствующего: http://www.youtube.com/watch?v=UrjSkbzjLmA «ПРАВОВЕДЫ» Правозащитная организация НП с 2006 года успешно осуществляет свою деятельность в области оказания юридических услуг гражданам и юридическим лицам. С 2007 года является идеологом практики PRO BONO (право общественных интересов в РФ). Всю прибыль, полученную от своей деятельности, тратит на повышение юридической грамотности граждан РФ. Официальный сайт http://www.pravoved.cc/ Консультации по телефону: (3462) 33-33-66, (3462) 25-00-40, (3462) 25-00-22, (3462) 78-55-11, (3462) 37-33-22. Адрес: г.Сургут, ул. Мелик-Карамова, 28/1, оф. 33. http://www.youtube.com/user/albertleonov
Просмотров: 2800 Альберт Леонов
Что делать если работник умер – Елена А. Пономарева
 
06:19
Если работник умер, трудовой договор с ним прекращается по п.6 ч.1 ст. 83 ТК РФ. Основанием к приказу является свидетельство о смерти. Дата прекращения трудового договора – дата смерти, даже если приказ издан позже. В приказе и в трудовой книжке не используется термин «уволен», а только трудовой договор прекращен. С зарплаты, не полученной ко дню смерти работника, не выплачиваются страховые взносы. Не полученная ко дню смерти зарплата выплачивается членам семьи работника или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Если родственники не обратились за зарплатой, то она депонируется и работодатель ждет, когда за ней обратится нотариус. Если и нотариус не обратился, то через 4 месяца она списывается в доход организации. Помимо зарплаты, работодатель выплачивает членам семьи или лицу, оплатившему погребение умершего работника, социальное пособие на погребение. Оно выдается из Фонда социального страхования на основании справки о смерти. С 01.02.2017 его размер составляет 5 562,25 рублей с начислением районного коэффициента. В трудовой книжке делается запись «Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации» и трудовая книжка выдается членам семьи умершего под роспись в Книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них или пересылается им почтой. С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров. #ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение #смерть ►Прямая ссылка на это видео: https://youtu.be/6lsuYzDyw1s ►Подписаться на этот канал: http://bit.ly/2gk9jKv ►Сайт: http://hrconsalt.ru ►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Просмотров: 787 Елена А. Пономарева
Семинар: "Увольнение работника в период испытательного срока" Выходцев А.С.
 
01:22:05
Семинар прошел в кадровом клубе "Кадры в порядке" 15.02.2017 г. Посмотреть подробную программу семинара и скачать раздаточный материал можно по ссылке http://www.hr-ok.ru/content/video/video7205/ Запись на новые бесплатные семинары кадрового клуба по ссылке: http://www.hr-ok.ru/content/news/
Просмотров: 787 KadryVPoryadke
7 СОВЕТОВ, КАК УВОЛИТЬ СОТРУДНИКА. Увольнение работника и эффективное управление персоналом.
 
05:49
Записывайтесь на онлайн-игру “Денежный Магнит” по ссылке► https://goo.gl/6kcmne Сегодня я расскажу вам, как уволить сотрудника. Каждый #руководитель рано или поздно сталкивается с тем, что ему нужно #уволить работника. И далеко не все могут делать это спокойно, чаще всего #увольнение человека становится задачей, которая перетекает из одного дня в другой, и мы никак не можем собраться с мыслями, чтобы попрощаться с человеком. В этом видео я дам 7 советов, как уволить сотрудника и не замучиться потом угрызениями совести. Поймите, что увольнение работника - это не конец, вы не загубите от этого чью-то жизнь, возможно, вы даже поможете этому человеку круто измениться в лучшую сторону, смотивируете его на рост. #Управлениеперсоналом в любом случае подразумевает под собой увольнения, поэтому смотрите это видео и увольняйте со спокойной душой ;) #персонал 0:46 Первый совет: посчитайте сколько этот #сотрудник приносит вам денег и сколько вы ему платите. 1:10 Второй совет: поймите, что этот #работник съедает ваши ЛИЧНЫЕ #деньги 2:16 Третий совет: делегируйте увольнение сотрудников другому человеку. 2:49 Четвёртый совет: встретьтесь с этим человеком лично, объясните ему, что вы не можете дальше сотрудничать. 3:47 Пятый совет: поймите, что уволив человека, вы не губите его жизнь. 4:17 Шестой совет: вы никому ничем не обязаны! 4:32 Седьмой совет: самое страшное - уволить в первый раз, поэтому просто сделайте это. #бизнессекреты Смотри также полезные плейлисты: Как развить своё мышление, #мышлениемиллионера : https://www.youtube.com/playlist?list=PLvuYW-3DG7ZOGp7_06Oelqk5NjXPZ0aU7 Как добиться успеха, как стать успешным человеком: https://www.youtube.com/playlist?list=PLvuYW-3DG7ZOvGfkOTiSxyAwTv8Vnk0gD Бизнес-секреты, как открыть #бизнес , выбрать нишу и многое другое: https://www.youtube.com/playlist?list=PLvuYW-3DG7ZPe-3G66PheLKMKBlqItL2f #онлайнбизнес Я в социальных сетях: Вконтакте - https://vk.com/azatmale Инстаграм - https://www.instagram.com/azatmale/ Facebook - https://www.facebook.com/azat.valeev.3 Телеграм-канал - https://t.me/Azatmale02 Мой блог: azatvaleev.info Приобретайте мои книги: 1. Как заработать миллион на продаже товаров► https://goo.gl/tjeBMT 2. Как зарабатывать на инфобизнесе► https://goo.gl/nPkK5X #азатвалеев Личный канал известного и популярного Интернет-предпринимателя с 11-летним опытом Азата Валеева. Азат Валеев - Интернет-предприниматель с 11-летним стажем, миллионер, инфопродюсер, путешественник - объездил 40 стран за 3 года. Помог ученикам заработать более 1 млрд рублей. На этом канале Азат делится своими секретами успеха, идеями для бизнесов, бизнес формулами, которые проверил на своей практике. Просматривая регулярно канал Азата Валеева, вы узнаете море полезной информации по бизнесу, онлайн маркетингу, мышлению, саморазвитию и успеху. Если вас интересует, почему и как люди становятся успешными и богатыми, то оставайтесь здесь и вы обязательно получите ответы на свои вопросы. Азат рассказывает про свой путь. Что помогло ему стать богатым и успешным человеком. Как он начал зарабатывать миллионы, будучи студентом, как ему удалось развить мышление миллионера и открыть #интернетбизнес в 19 лет. Рекомендуем подписаться, чтобы получать по 3 новых видео в неделю!
Просмотров: 5396 Азат Валеев
Уголовная статья за увольнение работника предпенсионного возраста?
 
00:36
Уголовная статья может грозить работодателям, уволившим работников предпенсионного возраста. Министерство труда готовит План защиты их трудовых прав.Проектом плана предусмотрено усиление ответственности, вплоть до уголовной, за увольнение тех, кто вскоре собирается на пенсию. Вероятно, для этой категории населения повысят размер пособия по безработице. Для информирования и разъяснений предусмотрено создание "горячей" линии. Кроме того, пресс-служба Минтруда сообщает, что граждане старшего возраста смогут проходить бесплатное дополнительное обучение и переподготовку. Проект плана рассмотрят уже в ближайшее время.
Незаконное увольнение работника, что делать
 
04:22
В видео рассматриваются ситуации и последствия неправильного увольнения как для работника, так и для работодателя. Янов Олег Александрович, практикующий юрист. Окончил Юридический институт Сибирского федерального университета. http://решение-трудовых-споров.рф https://vk.com/olegyanov https://www.facebook.com/oleg.yanov.9
Просмотров: 1204 Олег Янов
Увольнение работника: есть ли управа на работодателя?
 
08:34
Воспользуйтесь бесплатной консультацией юристов по различным отраслям права: https://advokatsidorov.ru/pravoved Если нужен наш совет, консультация или иная помощь адвоката, пишите нам на е-mail: advokatsidorov@mail.ru Посетите наш сайт «Адвокат в Тюмени», где мы регулярно публикуем полезные материалы для участников уголовного и гражданского процесса - https://advokatsidorov.ru --------------------------------------------------- Тема «Увольнение работника». Не секрет, что в нашей стране наиболее часто нарушаются трудовые права. В последнее время особенно возросло количество случаев, когда требованиям трудового законодательства не соответствует увольнение работника. Поэтому многих граждан интересуют такие вопросы, как незаконное увольнение с работы и восстановление на работе. Что делать, если вас коснулось незаконное увольнение с работы, как добиться восстановления на работе, рассказывается в сюжете программы Свердловского областного суда «Московская, 120». Источник: канал Свердловский областной суд http://www.youtube.com/watch?v=J2M_54Y0d7k&list=PLQ9Gh0ZHpEx1pRaA-Vt-oC7TBb54ocgXi Защита трудовых прав - https://www.youtube.com/playlist?list=PLUYq0zMLL5QZgq2iIlhsjgqYcqnjA5eDo Увольнение работника - https://youtu.be/LQ7CXmQSzEo ------------------------------------------------- Спасибо за просмотр. Оставайтесь с нами - подписывайтесь на наш канал, где собраны лучшие видеоконсультации юристов по различным отраслям права - https://www.youtube.com/user/advokatsidorov/playlists Следите за новостями в социальных сетях: Google+ - https://plus.google.com/+AdvokatsidorovRu Twitter - https://twitter.com/SA060260 Facebook - https://www.facebook.com/advokatsidorov ВКонтакте - https://vk.com/id155758695 Рекомендуем также скачать и прочитать эти книги: Если ты сам себе адвокат, значит, твой клиент идиот! О вреде юридического «самолечения»: зачем, как и где найти хорошего адвоката - https://advokatsidorov.ru/sam-sebe-advokat Не хотят ли стороны помириться? Все о примирении сторон в уголовном процессе и заключении мирового соглашения в гражданском процессе: https://advokatsidorov.ru/mirovoe-soglashenie Доверяете ли вы суду? Книга о том, как заявить отвод судье, как и куда пожаловаться на судью - https://advokatsidorov.ru/otvod-suda Воспользуйтесь библиотекой сайта - https://advokatsidorov.ru/poleznye-materialy Если Вы автор этого видео и не хотите, чтобы оно показывалось на нашем канале, пожалуйста, сообщите нам об этом, и мы его удалим.
Просмотров: 2986 Анатолий Сидоров
Как уволить сотрудника.
 
08:15
Гвозди №168. Как уволить сотрудника в кризис. https://www.youtube.com/user/GvozdiShow наш канал https://vk.com/gvozdishow группа В Контакте https://twitter.com/Gvozdi2013 мы в Twitter https://www.facebook.com/GvozdiShow мы в Facebook http://instagram.com/gvozdi2013 мы в Instagram Музыка: "Underhanded pleasures" - Matthew Tyas
Просмотров: 117128 ГвоздиShow
# ПэЧе. Увольнение. Работник vs. Работодатель
 
01:00:55
Выпуск программы от 19 сентября 2013 года. Выпуск подготовлен с журналом «Трудовые споры», разговариваем об увольнении, как со стороны работодателя, так и - работника. Гости: Вячеслав ФИЛИППОВ, главный редактор журнала «Трудовые споры», Ксения ПЕЧЕНИК, практикующий юрист, медиатор, член Ассоциации «Юристы за трудовые права» Больше материалов - http://mk-law.ru/
Просмотров: 1679 Michael Krasilnikov
ПРОНИК В МАКДОНАЛЬДС / Я УВОЛЬНЯЮСЬ!
 
13:01
Что бывает, когда работник Макдональдса перетрудился! Психанул и уволился на глазах у всех. На этот раз я решил проникнуть в Мак, под видом обычного работника! По поводу рекламы и сотрудничества: ivanefirov@mail.ru Подписаться на мой канал: https://www.youtube.com/channel/UCxSXK-MJkaGsNhCv0YuccTg?sub_confirmation=1&feature Возможно, вы ещё не видели 2 моих видоса. СМОТРИ: -- РАСТАМАН 2 https://youtu.be/_u2BY4YNKP4 -- ОТВЕТЫ на ВОПРОСЫ https://youtu.be/hNdlHqfP02Y Я ВКонтакте: https://vk.com/ivanefirov Инстаграм: https://www.instagram.com/ivanefirov/ Группа ВК: https://vk.com/viprankstv
Просмотров: 2452005 Иван Эфиров
Работодатель и работник. Увольнение по собственному желанию
 
24:20
Передача "Ваши трудовые права". Эфир 24.04.2011. Ведущий Дмитрий Кузнецов. Первый образовательный канал. © Телекомпания СГУ ТВ. Другие передачи "Ваши трудовые права" смотрите на http://www.youtube.com/playlist?list=PLho0jPYl5RAFRbyJBxRRMcXEk8IiV0If-
Просмотров: 2891 Образование для всех
Увольнение по инициативе работника
 
10:28
Бесплатные консультации юристов по различным отраслям права: https://advokatsidorov.ru/pravoved Если нужен наш совет, консультация или иная помощь адвоката, пишите нам на е-mail: advokatsidorov@mail.ru Посетите наш сайт «Адвокат в Тюмени», где мы регулярно публикуем полезные материалы для участников уголовного и гражданского процесса - https://advokatsidorov.ru -------------------------------------------- Тема «Увольнение по инициативе работника». Известно, что трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работодателя. А возможно ли его расторжение по инициативе работника? О расторжении договора по инициативе работника рассказывает юрист Виктор Лежнев. Адвокат Сидоров А.С. Юридическая помощь http://advokatsidorov.ru Канал Анатолия Сидорова http://www.youtube.com/user/advokatsidorov E-mail: advokatsidorov@mail.ru Источник: Канал Виктора Лежнева http://www.youtube.com/watch?v=DgCv3PyZatA Увольнение по инициативе работника https://youtu.be/SznDRbLq5jI ------------------------------------------- Спасибо за просмотр. Оставайтесь с нами - подписывайтесь на наш канал, где собраны лучшие видеоконсультации юристов по различным отраслям права - https://www.youtube.com/user/advokatsidorov/playlists Следите за новостями в социальных сетях: Google+ - https://plus.google.com/+AdvokatsidorovRu Twitter - https://twitter.com/SA060260 Facebook - https://www.facebook.com/advokatsidorov ВКонтакте - https://vk.com/id155758695 Рекомендуем также скачать и прочитать эти книги: Если ты сам себе адвокат, значит, твой клиент идиот! О вреде юридического «самолечения»: зачем, как и где найти хорошего адвоката - https://advokatsidorov.ru/sam-sebe-advokat Не хотят ли стороны помириться? Все о примирении сторон в уголовном процессе и заключении мирового соглашения в гражданском процессе: https://advokatsidorov.ru/mirovoe-soglashenie Доверяете ли вы суду? Книга о том, как заявить отвод судье, как и куда пожаловаться на судью - https://advokatsidorov.ru/otvod-suda Воспользуйтесь библиотекой сайта - https://advokatsidorov.ru/poleznye-materialy Если Вы автор этого видео и не хотите, чтобы оно показывалось на нашем канале, пожалуйста, сообщите нам об этом, и мы его удалим.
Просмотров: 578 Анатолий Сидоров
5 новых причин для увольнения работника появятся в Казахстане
 
03:55
В Мажилисе Парламента руководители Министерства здравоохранения и социального развития презентовали проект Трудовой кодекс РК в новой редакции. Так, одним из нововведений стали дополнительные основания для увольнения работодателем своих сотрудников. Подробнее читайте здесь: https://tengrinews.kz/tv/novosti/obschestvo/4885/ Присылайте ваше интересное видео в редакцию: ttv@tn.kz Следите за новостями TengrinewsTV - http://tengrinews.kz/tv/ Facebook - https://www.facebook.com/TengrinewsTV Twitter - https://twitter.com/TengrinewsTV Vkontakte - http://vk.com/tengrinewstv
Просмотров: 13993 TengrinewsTV
Увольнение сотрудника. Основные правила
 
05:10
По статистике, на принятие решения об увольнении одного сотрудника в розничной сети - в среднем уходит от 6 до 18 месяцев!! Сам же сотрудник все это время продолжает работать и "ворует" деньги из кассы магазина!!! Как корректно увольнять? Как увольнение одного влияет на остальных продавцов? Как говорить о том, кого уволили, перед коллективом на собрании? Об этом и многом другом в видеотренинге для директоров магазинов "Жесткий менеджмент в управлении магазином". Закажите диск уже сейчас! Оформить заказ: http://trainers-academy.ru/shop/zhestkiy-menedzhment-v-upravlenii-magazinom/ Страница на Facebook: "Директор магазина" Сайт: www.retail-studio-gt.ru
Просмотров: 8358 Геннадий Ткаченко
Увольнение работника "по собственному желанию"
 
02:46
Александр Васенёв о том, как уволить работника "по собственному желанию". Можно правильно уволить сотрудника не по статье, а не платить компенсацию и сделать так, чтобы он захотел уволиться сам. Чтобы сотрудник написал заявление об увольнении "по собственному желанию". Подробнее смотрите в этом видео. Наверняка, нерадивые сотрудники будут недовольны таким видео. Посмотрим....
Просмотров: 5146 Александр Васенёв
Интервью.Как уволить работника?
 
06:35
Опытные юристы знают, как обойти некоторые пункты закона с помощью самого же закона и оставить увольняемого, как говорят в народе, без штанов. Однако чем больше работник знает о своих правах, тем сложнее от него избавиться незаконным путем. О том, как действовать в самых распространенных ситуациях расскажет Александр Копейко, юрист, адвокат. GuberniaTV - YouTube-канал медиахолдинга «Губерния» (г. Хабаровск). Новости края и региона, криминальная хроника, утреннее шоу, актуальные интервью, программа о здоровье, рецепты, кулинарное шоу, садоводство. Мы в интернете: http://gubernia.com/ https://twitter.com/GuberniaTV http://www.youtube.com/GuberniaTV https://vk.com/guberniacom https://www.facebook.com/GuberniaTV/ https://www.ok.ru/guberniatv http://instagram.com/guberniatv/
Просмотров: 8991 GuberniaTV
Увольнение по сокращению. Компенсация при сокращении работника. Незаконное увольнение.
 
04:44
Юридическая консультация в Тюмени 83452 61-72-72. Наше сообщество в ВКонтакте: https://vk.com/lichniiyurist Наш сайт "Личный юрист" http://lichnii-yurist.ru/
Просмотров: 2539 Личный юрист
Законное увольнение работника.
 
02:41
Юридические услуги, юридическая консультация, юридическая помощь, консультация юриста, юристы Казань, защита бизнеса, юридическое сопровождение.
Просмотров: 25 Акра и Партнеры
Порядок увольнения работника
 
26:12
Бесплатные консультации юристов по различным отраслям права: https://advokatsidorov.ru/pravoved Если нужен наш совет, консультация или иная помощь адвоката, пишите нам на е-mail: advokatsidorov@mail.ru Посетите наш сайт «Адвокат в Тюмени», где мы регулярно публикуем полезные материалы для участников уголовного и гражданского процесса - https://advokatsidorov.ru -------------------------------------------- Тема «Порядок увольнения работника». О том, каков порядок увольнения работника предусмотрен Трудовым кодексом РФ, каковы основания увольнения, рассказывает юрист Юрий Боровиков. Источник: канал Ektb TV http://www.youtube.com/watch?v=QbM1N5luvEo Порядок увольнения работника https://youtu.be/OT2rYMcLdbI ------------------------------------------- Спасибо за просмотр. Оставайтесь с нами - подписывайтесь на наш канал, где собраны лучшие видеоконсультации юристов по различным отраслям права - https://www.youtube.com/user/advokatsidorov/playlists Следите за новостями в социальных сетях: Google+ - https://plus.google.com/+AdvokatsidorovRu Twitter - https://twitter.com/SA060260 Facebook - https://www.facebook.com/advokatsidorov ВКонтакте - https://vk.com/id155758695 Рекомендуем также скачать и прочитать эти книги: Если ты сам себе адвокат, значит, твой клиент идиот! О вреде юридического «самолечения»: зачем, как и где найти хорошего адвоката - https://advokatsidorov.ru/sam-sebe-advokat Не хотят ли стороны помириться? Все о примирении сторон в уголовном процессе и заключении мирового соглашения в гражданском процессе: https://advokatsidorov.ru/mirovoe-soglashenie Доверяете ли вы суду? Книга о том, как заявить отвод судье, как и куда пожаловаться на судью - https://advokatsidorov.ru/otvod-suda Воспользуйтесь библиотекой сайта - https://advokatsidorov.ru/poleznye-materialy Если Вы автор этого видео и не хотите, чтобы оно показывалось на нашем канале, пожалуйста, сообщите нам об этом, и мы его удалим.
Просмотров: 615 Анатолий Сидоров
Трудовая книжка. Увольнение работника. Не выдали трудовую книжку при увольнении. Что делать?
 
02:12
Юридические консультации. Бесплатно. On-line. 24 часа в сутки. http://www.9111.ru/. Задайте свой вопрос прямо сейчас. Все виды права. 8-800-5059265. Звонок бесплатный. Здравствуйте! Добро пожаловать на видеоканал Юридической социальной сети 9111.ру. Нам важно, чтобы вы знали все о своих правах. Увольнение сотрудника очень часто сопровождается нарушением его прав. Например, невыдачей трудовой книжки. И об этом наш следующий сюжет Профессионалы знают, невыдача трудовой книжки может выйти боком работодателю. Согласно Постановлению Правительства РФ «О трудовых книжках», именно день выдачи трудовой книжки считается днем увольнения работника. Соответственно вы вправе требовать заработную плату и компенсацию за неотгуленный отпуск за весь период, пока были незаконно лишены работодателем возможности официально трудоустроиться, то есть до дня выдачи трудовой книжки. Что же предпринять работнику, если он оказался в такой ситуации? 1. Необходимо письменно обратиться к руководителю организации с заявлением. 2. Потребовать в нем выдать трудовую книжку с записью об увольнении, закрыть долги по зарплате и компенсациям по этот день. 3. Заявление следует передать уполномоченному работнику организации под роспись на втором экземпляре - он остается у работника. Также вы можете направить его почтой с уведомлением о вручении и описью вложения. 4. Работник может подать жалобу в Государственную инспекцию труда с требованием привлечь работодателя к ответственности по ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ. Конечно же, обращаться в суд имеет смысл, если другие действия не дали должного результата. Но не позднее трех месяцев с момента, когда работнику стало известно о нарушении его прав. К исковому заявлению в суд необходимо приложить расчеты задолженности по заработной платы, компенсации за неотгуленный отпуск, а также требование о взыскании неустойки. Правильные действия — залог благополучного возвращения вашей трудовой книжки и взыскивания долгов. Спасибо за ваше внимание! Перейдите по ссылке , чтобы узнать больше о ваших трудовых правах. http://www.9111.ru/. Мы в социальных сетях: В контакте https://vk.com/virtkons9111 Одноклассники http://ok.ru/urkonsultaciya9111 Facebook https://www.facebook.com/9111.ru Канал You Tube https://www.youtube.com/channel/UC1VsZbSJSKcazq2_NwkNIbQ Увольнение. Трудовая книжка. Не выдали трудовую при увольнении. Что делать?http://youtu.be/_tTv_jpGwf8
Права работника при увольнении по сокращению
 
03:05
Вас решили уволить по сокращению? У работодателя перед Вами есть обязанности, а вы имеете определенные права. Мы готовы предоставить Вам помощь! Тел.: +7 (8142) 28-28-27, +7 (8142) 77-04-77
Просмотров: 506 Дом Юриста
Увольнение работников в связи с ликвидацией
 
11:39
Больше информации об отчетности бизнеса понятным языком смотрите бесплатно здесь http://buhuchetaudit.ru/moskva_ru/video/
Увольнение работника
 
03:54
В данном выпуске рассказывается об особенностях прекращения трудовых правоотношений: процедура расторжения трудового договора, оформление документов при увольнении, права и обязанности работника и работодателя, возврат трудовой книжки, выплата зарплаты и компенсаций, особенности судебных споров с участием работника и работодателя, взыскание задолженности.
Просмотров: 48 Алексей Лобанов
СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР - от работника до раба!
 
06:56
Почему в последние годы в области трудовых отношений растет популярность срочного трудового договора? Или пара слов о крепостном праве 21 века. Вы не обратили внимание, что в последние годы доля срочных трудовых договоров неуклонно увеличивается? Это раньше для увольнения работника надо было искать причину. А как, скажите на милость, оформить увольнение за нежелание сбегать начальнику за сигаретами, или почистить языком его ботинки? Выход найдет - у вас просто истекает срок срочного трудового договора, и его (договор) не продлят.
Просмотров: 3286 ЛЮБОПЫТНЫЙ КАНАЛ
Особенности увольнения работника в связи c ликвидацией организации или сокращением штата
 
20:42
В своей деятельности многим организациям приходится сталкиваться с необходимостью сокращения штата. Кроме того, иногда организация может попасть в кризисную ситуацию, единственным выходом из которой будет ликвидация, что неизбежно приведет к увольнению работников. В ТК РФ для таких случаев предусмотрены отдельные основания, а сложившаяся практика их применения позволяет работодателям избегать острых углов при таких увольнениях. О том, как уволить работка в связи с ликвидацией организации или сокращением, вы узнаете из короткого семинара, подготовленного экспертом "1С" Макаровой Ол
Просмотров: 3601 Сервисы 1С:ИТС
В РК работодатели не смогут уволить работника предпенсионного возраста
 
01:01
Работодатели не смогут уволить работника предпенсионного возраста. Необходимые дополнения будут внесены в законодательство.
Просмотров: 1652 Телеканал Хабар 24
Как уволить работника по истечении срока трудового договора?
 
06:26
Больше выпусков на http://chtodelat.tv/ Больше информации о КонсультантПлюс http://4dk-consultant.ru Если трудовой договор заключен на определенный срок, то по истечении этого срока он должен быть расторгнут. Как это правильно оформить – рассмотрим в данном выпуске с помощью Путеводителя по кадровым вопросам.
Просмотров: 1188 Что делать ТВ
Компенсация отпуска при увольнении в 1С 8.3 Бухгалтерия
 
04:22
Увольнение сотрудника в 1С 8.3 бухгалтерия. Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск. Начисление последней зарплаты. Наша статья про увольнение в 1С ЗУП 8.3: http://programmist1s.ru/kak-uvolit-i-rasschitat-sotrudnika-v-1s-zup-3-0-8-3/ Получайте бесплатные материалы на почту: http://programmist1s.ru/poluchit-besplatnyie-materialyi/ Читайте статьи по 1С на нашем сайте: http://programmist1s.ru/materialyi-po-1s/ Как в программе 1С Бухгалтерия 8.3 произвести увольнение и расчет компенсации отпуска. Выплата отпускных при увольнения в 1С.
Как уволить работника в связи с осуждением - Елена А. Пономарева
 
03:52
Если работника осудили к наказанию, исключающему продолжение работы, трудовой договор с ним прекращается по п.4 ч.1 ст. 83 Трудового кодекса РФ. В данном видео: - основание к приказу; - отметка об ознакомлении с приказом; - особенности выдачи трудовой книжки. С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров. #ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение ►Прямая ссылка на это видео: https://youtu.be/QmKe9x0EOHo ►Подписаться на канал: http://bit.ly/2gk9jKv ► e-mail: p3824849@yandex.ru ►Сайт: http://hrconsalt.ru ►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Просмотров: 202 Елена А. Пономарева
Особенности увольнения работника в результате однокр
 
01:05:25
Особенности увольнения работника в результате однократного грубого нарушения работником трудовых обя
Увольнение работника, не вышедшего на работу, коллекторская деятельность, ограничения в соцсетях
 
03:28
Больше выпусков на http://chtodelat.tv/ Новости законодательства от 26.02.2016 года. В этом выпуске Вы узнаете: - Как быть с сотрудником, не вышедшим на работу без объяснения причин - Какие долги запретят передавать коллекторам - Что сказал Минтруд о запрете на законодательном уровне использования соцсетей в рабочее время
Просмотров: 479 Что делать ТВ
В РК работодатели не смогут уволить работника предпенсионного возраста
 
01:58
Работодатели не смогут уволить работника предпенсионного возраста. Необходимые дополнения будут внесены в законодательство. Об этом сегодня на брифинге Службы центральных коммуникаций сообщила вице-министр труда и социальной защиты населения Тамара Дуйсенова. Также в Трудовом кодексе будет прописан запрет печатать в объявлениях о трудовом найме возрастные ограничения. При несоблюдении этих требований работодателей будут штрафовать.
Просмотров: 2204 Телеканал Хабар 24
Как работодатель может уволить работника?Увольнение по собственному желанию.  Испытание.
 
11:45
Как работодатель может уволить работника?Увольнение по собственному желанию. Испытание. Трудовой кодекс. Основания увольнения по инициативе работодателя и работника. Спасибо, что смотрели видео и подписались на канал! Вопросы пишите под этим видео, обсудим! Успехов! Мои контакты для связи: Юридическая консультация: 8(916)480-97-49 юрист, адвокат. Для связи по другим вопросам: 8(916)480-9749, yadn2014@yandex.ru Сайт: https://www.yurist-yaroshenko.com Инстаграм: https://www.instagram.com/jurist_msc/ Vконтакте: https://vk.com/yuristmoskvaadvokat Vконтакте: https://vk.com/trudovayainspectiyamoskva
Просмотров: 87 Yurist Dmitry Yaroshenko
Как понять, что сотрудника пора уволить?
 
05:46
Хотите обучаться у Алекса Яновского на постоянной основе? Регистрируйтесь на обучение здесь http://alexyanovsky.com/lp/alex32/?invoice_ref=youtube_150716_ay 0:10 - 1:00 - бизнес - это спорт 1:00 - 2:20 - каждый бизнес - это сумма команда 2:20 - 4:25 - лучше быть одному, чем с кем-попало 4:25 - 4:50 - что такое осознанность 4:50 - 5:10 - цифры нужно уметь считать 5:10 - 5:40 - менять себя Как понять, когда нужно уволить сотрудника? Это наверняка актуальный вопрос для многих из вас. Самое главное - это усвоить простую истину - бизнес - это спорт, и в бизнесе кто не победитель, тот проигравший. А тут вы уже сами должны определить, нужли ли вам проигравшие в вашей команде? Думаю, ответ очевиден. Еще больше советов здесь: http://alexyanovskyschool.com/salepage/?invoice_ref=youtube_150716_ay
Просмотров: 8378 Alex Yanovsky
Наступает дата увольнения, а работник болеет. Что делать? - Елена А. Пономарева
 
03:24
Не редкость, когда работник, написав заявление об увольнении по собственному желанию, уходит на больничный. Наступает дата увольнения, а работника нет. Что делать? Увольнять, как и договаривались! Больничный принять к оплате. Но после увольнения пособие составляет 60 % среднего заработка, не зависимо от страхового стажа. Увольнять на больничном нельзя только по инициативе работодателя, а по общим основаниям можно! С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров. #ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение ►Прямая ссылка на это видео: https://youtu.be/-hw7nfQGeeE ►Подписаться на канал: http://bit.ly/2gk9jKv ► e-mail: p3824849@yandex.ru ►Сайт: http://hrconsalt.ru ►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Просмотров: 2812 Елена А. Пономарева
Как уволить работника по собственному желанию
 
10:04
Больше информации об отчетности бизнеса понятным языком смотрите бесплатно здесь http://buhuchetaudit.ru/moskva_ru/video/